『i・ジョブひまわり』ってどう？ 評判・口コミ・利用料金などの基本情報【大阪府大阪市浪速区の就労移行支援】

出典：公式ページ

就労移行支援事業所『i・ジョブひまわり』ってどんなところなんだろう？

・どんな支援をやってくれるんだろう？
・本当に就職できるの？

こうした疑問をお持ちではないですか？

このページでは、『i・ジョブひまわり』の最新のデータから、実際に利用した人の口コミ、評判などをまとめていますので、是非参考にして下さい。

『i・ジョブひまわり』はどんなところ？

出典：公式ページ

『i・ジョブひまわり』は、2015年にオープンして以来、多くの利用者の就職活動をサポートしてきました。場所は、桜川駅徒歩5分の利便性の良いところにあります。

精神障害、知的障害、身体障害、発達障害を抱えた方を対象としており、就労に必要なマナーやスキルをプログラムを通じて身につけることができます。

『i・ジョブひまわり』ならではの支援

『i・ジョブひまわり』ではまず、利用者の能力と適性を評価するために一次アセスメントプログラムを行います。このプログラムではパソコン作業や事務作業、軽作業、自己理解のための活動などを通じて、自分の得意・不得意を見極め、必要なスキルを身につけるサポートを行います。

その後、就職準備プログラムでコミュニケーションスキルやビジネスマナー、実務作業のスキルを向上させるトレーニングを行い、社会適応スキルも身につけます。さらに、実際の職場での経験を積むために、企業実習やオフィス実務訓練が行われ、これにより「働くこと」の実感を得ることができます。

そして、就職活動プログラムでは、自己分析や企業研究、履歴書や職務経歴書の書き方、模擬面接などを通じて、目指す就職のイメージを具体化し、自信を持って就職活動に臨めるようサポートします。

就職後も定着支援プログラムが用意されており、ジョブコーチが定期訪問や迅速な対応を行い、就職者の業務理解やコミュニケーション支援、生活リズム支援など、さまざまな側面から支援します。また、企業へのサポートも行い、上司や担当者への助言や他の社員への理解促進を図ります。さらに、家族との連携を重視し、情報共有や面談を通じて利用者のサポート体制を強化しています。

『i・ジョブひまわり』の評判・口コミ

1.0
タバコを吸いながら運転している。灰は窓の外。いかがなものか。
Google maps

『i・ジョブひまわり』の基本情報

利用定員	10人
事業所の特色	駅徒歩10分以内 / 少人数(10人以下) / 職場実習 / 書類添削 / 体験利用可
プログラム提供時間	月火水木金土　9時～16時 日祝　　休日
住所	〒556-0022 大阪市浪速区桜川4-4-6 リンデ桜川1F
TEL	06-6561-0171
FAX	06-6561-0172

『i・ジョブひまわり』の就職実績はどう？

『i・ジョブひまわり』の就職者数

年度	就職者数
2023	–

定着率はほとんどの事業所で高いパーセンテージを示す傾向にあります。

これは就職までの段階で自分の適性を知り、自分に合う職場を見つけた結果、長期的な就労が可能になるからです。

就労移行支援事業所の利用料金

就労移行支援の利用料金は自己負担となっており、前年の世帯収入により以下の3パターンになっています。

・無料
・9,300円
・37,200円

世帯収入とは、本人と配偶者の金額の合計になります。親の収入は含まれません。

自己負担の上限金額（月額）については下の表の通りになります。

	世帯の収入状況	負担上限月額
生活保護	生活保護受給世帯	0円
低所得	市町村民税非課税世帯（※1）	0円
一般1	市町村民税課税世帯（所得割16万円（※2）未満） ※入所施設利用者（20歳以上）、グループホーム、ケアホーム利用者を除きます（※3）	9,300円
一般2	上記以外	37,200円

（※1） 3人世帯で障害者基礎年金1級受給の場合、収入が概ね300万円以下の世帯が対象となります。
（※2） 収入が概ね600万円以下の世帯が対象になります。
（※3） 入所施設利用者（20歳以上）、グループホーム、ケアホーム利用者は、市町村民税課税世帯の場合、「一般2」となります。

※その他条件によっては減免される場合がありますので、詳しくはお住いの市町村窓口にお問い合わせ下さい。

参照元：厚生労働省

『i・ジョブひまわり』へのアクセス

就労移行支援の選び方

就労移行支援は全国に3000以上もあり、都道府県別で考えても大変な数です。全てを調べることは出来ませんが、現役の就労支援員の立場から以下のアドバイスがあります。

・規模が大きいこと
・運営歴が長いこと
・毎年の就職者数を開示していること
・在宅訓練に対応しているかどうか

規模が大きいこと

企業規模が大きいと、それだけ使える予算が潤沢にあります。プログラムの開発や人材育成、設備投資などあらゆる面で有利です。また全国経営している事業所は全国の事業所から情報が入りますから、ノウハウの量が違います。

運営歴が長いこと

運営歴が長いと、それだけ就職者の数も多いということです。就職先のコネクションも人脈も豊富になります。ですので、出来るだけ長く経営している事業所をチェックしましょう。

毎年の就職者数を開示していること

事業所によっては、就職者と定着率を開示しているところと、していないところがあります。当然、開示している事業所の方が信頼できます。

在宅訓練に対応しているかどうか

就労移行支援では在宅訓練に対応している事業所とそうでない事業所があります。しっかりと確認するようにして下さい。

これらの条件が満たされた事業所の資料を請求し、見学して下さい。見学されたあとは、スタッフの対応や施設の中を細かくチェックします。同時に2か所以上を見学、比較されるのもいいでしょう。