『ディーキャリア秋葉原オフィス』ってどう？ 評判・口コミ・利用料金などの基本情報【東京都千代田区の就労移行支援】

就労移行支援事業所『ディーキャリア秋葉原オフィス』ってどんなところなんだろう？

・どんな支援をやってくれるんだろう？
・本当に就職できるの？

こうした疑問をお持ちではないですか？

このページでは、『ディーキャリア秋葉原オフィス』の最新のデータから、実際に利用した人の口コミ、評判などをまとめていますので、是非参考にして下さい。

『ディーキャリア秋葉原オフィス』はどんなところ？

『ディーキャリア秋葉原オフィス』は、2021年にオープンして以来、多くの利用者の就職活動をサポートしてきました。場所は、秋葉原駅徒歩4分の利便性の良いところにあります。

精神障害、発達障害を抱えた方を対象としており、発達障害の特性に応じたプログラムを提供しています。

『ディーキャリア秋葉原オフィス』ならではの支援

『ディーキャリア秋葉原オフィス』では、利用する方の希望と生活様式に応じて、通所またはオンラインでの訓練参加が選べます。

さらに、このオフィスでは福祉と経営の2つの視点で、就職への道をしっかりとサポートしています。社会福祉士や企業経営者など、さまざまな経歴を持つスタッフが、一人ひとりに合った最適な就職先を見つけるための援助をしてくれます。

また、発達障害者に特化したプログラムが用意されており、自己理解やセルフケア、職種探しや就職活動など、様々なコースでの学びがあります。これにより、あなた自身の特性を理解し、長く働き続けられる職場を見つけるための全面的なサポートを提供します。

『ディーキャリア秋葉原オフィス』の基本情報

出典：リタリコ仕事ナビ

利用定員	20人
事業所の特色	駅徒歩10分以内 / エレベータ設置 / 職場実習 / 面接同行 / 書類添削 / 今すぐ利用可 / 週一利用可 / 体験利用可
プログラム提供時間	月火水木金　10時～16時 土日祝　　休日
住所	〒101-0032 東京都千代田区岩本町3丁目10番12号 山源ビル5階
TEL	03-5829-6964
FAX	–

『ディーキャリア秋葉原オフィス』の就職実績はどう？

『ディーキャリア秋葉原オフィス』の就職者数

年度	就職者数
2022	–

定着率はほとんどの事業所で高いパーセンテージを示す傾向にあります。

これは就職までの段階で自分の適性を知り、自分に合う職場を見つけた結果、長期的な就労が可能になるからです。

主な就職先

楽天ソシオビジネス㈱/パーソルサンクス㈱/経済産業省特許庁秘書課/内閣府政府広報室/㈱ソラスト/一般財団法人NHKサービスセンター/出光興産㈱/㈱ベネフィット・ワン/ジブラルタ生命保険株式会社/渋谷サービス公社/ワコールアイネクスト株式会社　※ディーキャリア全体での就職実績を掲載しています。

主な職種

事務、総務・コーポレート、情報通信・IT、福祉・医療・介護、専門職・有資格職

主な業種

卸売・小売業、情報通信業、金融・不動産業、医療・福祉

就労移行支援事業所の利用料金

就労移行支援の利用料金は自己負担となっており、前年の世帯収入により以下の3パターンになっています。

・無料
・9,300円
・37,200円

世帯収入とは、本人と配偶者の金額の合計になります。親の収入は含まれません。

自己負担の上限金額（月額）については下の表の通りになります。

	世帯の収入状況	負担上限月額
生活保護	生活保護受給世帯	0円
低所得	市町村民税非課税世帯（※1）	0円
一般1	市町村民税課税世帯（所得割16万円（※2）未満） ※入所施設利用者（20歳以上）、グループホーム、ケアホーム利用者を除きます（※3）	9,300円
一般2	上記以外	37,200円

（※1） 3人世帯で障害者基礎年金1級受給の場合、収入が概ね300万円以下の世帯が対象となります。
（※2） 収入が概ね600万円以下の世帯が対象になります。
（※3） 入所施設利用者（20歳以上）、グループホーム、ケアホーム利用者は、市町村民税課税世帯の場合、「一般2」となります。

※その他条件によっては減免される場合がありますので、詳しくはお住いの市町村窓口にお問い合わせ下さい。

参照元：厚生労働省

『ディーキャリア秋葉原オフィス』の評判・口コミ

『ディーキャリア秋葉原オフィス』へのアクセス

就労移行支援の選び方

就労移行支援は全国に3000以上もあり、都道府県別で考えても大変な数です。全てを調べることは出来ませんが、現役の就労支援員の立場から以下のアドバイスがあります。

・規模が大きいこと
・運営歴が長いこと
・毎年の就職者数を開示していること
・在宅訓練に対応しているかどうか

規模が大きいこと

企業規模が大きいと、それだけ使える予算が潤沢にあります。プログラムの開発や人材育成、設備投資などあらゆる面で有利です。また全国経営している事業所は全国の事業所から情報が入りますから、ノウハウの量が違います。

運営歴が長いこと

運営歴が長いと、それだけ就職者の数も多いということです。就職先のコネクションも人脈も豊富になります。ですので、出来るだけ長く経営している事業所をチェックしましょう。

毎年の就職者数を開示していること

事業所によっては、就職者と定着率を開示しているところと、していないところがあります。当然、開示している事業所の方が信頼できます。

在宅訓練に対応しているかどうか

就労移行支援では在宅訓練に対応している事業所とそうでない事業所があります。しっかりと確認するようにして下さい。

これらの条件が満たされた事業所の資料を請求し、見学して下さい。見学されたあとは、スタッフの対応や施設の中を細かくチェックします。同時に2か所以上を見学、比較されるのもいいでしょう。

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